2月17日，集團公司在總部38樓會(huì )議室舉辦“鴻鵠”系列人才培養工作啟動(dòng)儀式。集團公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)陳開(kāi)群作工作部署，在邕領(lǐng)導班子參加儀式。
陳開(kāi)群指出，廣西路橋集團作為一家擁有深厚歷史積淀的國有企業(yè)，始終是廣西交通建設的“主力軍”，是服務(wù)國家戰略的“排頭兵”。面對當前復雜多變的市場(chǎng)環(huán)境、行業(yè)競爭的加劇以及技術(shù)革新的浪潮，企業(yè)發(fā)展正面臨前所未有的挑戰。這些問(wèn)題如同一道道橫亙在前路的溝壑，唯有依靠人才這一“第一資源”，才能架起通向未來(lái)的堅實(shí)橋梁。陳開(kāi)群強調，各直屬企業(yè)要提高政治站位，深刻認識人才培養的重要意義；同時(shí)，聚焦重點(diǎn)任務(wù)，加快發(fā)現和培養選拔優(yōu)秀人才；更要創(chuàng )新培養舉措，確保人才培養工作取得成效。
集團公司黨委副書(shū)記、職工董事、工會(huì )主席梁波主持儀式，并指出，各級管理人員要提高政治意識，不斷加強人才培養的統籌謀劃，改進(jìn)培養方式，提高培養質(zhì)量，為集團公司儲備一批作風(fēng)優(yōu)良、敢闖肯干的專(zhuān)家型技術(shù)人才和綜合型管理人才，為集團公司高質(zhì)量可持續發(fā)展提供堅實(shí)的人才支撐和智力支持。
啟動(dòng)儀式上，陳開(kāi)群為首批“鴻鵠”計劃入庫學(xué)員代表頒發(fā)入庫證書(shū)，標志著(zhù)“鴻鵠”人才培養計劃正式拉開(kāi)帷幕。
廣西路橋集團歷來(lái)注重人才培養工作，此次啟動(dòng)儀式的成功舉行，體現了集團公司對人才工作的重視，是新形勢下加強人才工作創(chuàng )新舉措。接下來(lái)，集團公司將以“鴻鵠”計劃啟動(dòng)為契機，以集團公司為統籌、分子公司多點(diǎn)發(fā)力，形成人才梯隊建設點(diǎn)面開(kāi)花的生動(dòng)局面，不斷推動(dòng)人才工作高質(zhì)量發(fā)展，為實(shí)現企業(yè)高質(zhì)量可持續發(fā)展的奮斗目標注入新的活力和動(dòng)力。
廣西路橋集團紀委副書(shū)記，黨群工作部、黨委組織部（人力資源部）、紀檢監察室、各派駐紀檢監察組等相關(guān)人員，直屬單位黨組織書(shū)記、專(zhuān)職副書(shū)記、相關(guān)部門(mén)負責人和項目書(shū)記代表參加會(huì )議。（集團公司黨委組織部（人力資源部） 季嬋媛 文/梁武鵬 圖）
圖一：陳開(kāi)群為學(xué)員代表頒發(fā)入庫證書(shū)
圖二：會(huì )議現場(chǎng)
